张 皓 kyle （首席咨询师）
中国人民大学MBA，近十年管理咨询项目运作经验；企业运营管理专家，国际整形亚太联盟特聘高级管理顾问，西安阿塔管理咨询有限公司战略顾问；专注于企业战略管理、业务流程重组、企业文化落地实施、集团化运营等管理服务领域；曾先后就职于美国毕博管理咨询(BearingPoint Inc.) 、普华永道国际咨询(PricewaterhouseCoopers Consulting)、罗克韦尔中国(Rockwell); 服务过的客户涉及金融、能源、地产、传媒等多个行业。
【主要研究课题】：
《企业扁平化管控》《企业战略目标管理与推进》《地产行业发展模式与管理困境》《权杖传承》
【主导咨询项目】：
西安某地产公司-（组织与流程、品牌建设）中国某银行企业-（财务管理、品牌建设）西安某物流配送有限公司-（全案咨询）中国某综合性国际能源公司-（组织与流程、财务管理）美国某工业自动化解决方案供应商-（组织与流程、运营体系、财务管理）广州某地产公司-（运营体系、品牌建设）陕西某生物工程有限公司-（品牌建设）新疆某大型能源企业-（组织与流程、运营体系、品牌建设）宁夏某商业综合体集团公司-（全案咨询）某通讯陕西分公司-（战略管控）陕西某运营商集团公司-（组织与流程、运营体系、财务管理）
雷 雄 Derek（首席咨询师）
曾担任华为公司非洲地区市场营销和解决方案部副部长和总工程师，后在国内知名人力资源公司从事人力资源管理咨询工作，现任西安阿塔管理咨询公司高级管理顾问，擅长大项目运作托管、战略管理、营销管理、组织架构变革、薪酬设计、绩效考核等管理服务领域。
【主要研究课题】：《品牌的扩张与收缩》《高管薪酬激励》
【主导咨询项目】：
非洲某综合电信运营商-（运营体系）英国某跨国性移动电话营办商-（组织与流程）中国某综合性国际能源公司-（组织与流程、财务管理）陕西某运营商集团公司-（组织与流程、运营体系、财务管理）广州某地产公司-（运营体系、品牌建设）陕西某生物工程有限公司-（品牌建设）宁夏某商业综合体集团公司-（全案咨询）某通讯陕西分公司-（战略管控）
李 鸣 Benny （推荐指数：☆ ☆ ☆ ☆ ）
快速消费品行业资深管理专家，十年快消品项目运作经验，金牌策划团队领袖，中国红酒采购协会专家，中国红酒品鉴委员会委员，曾服务于凯宾斯基、豪生等知名饭店和文化传播公司。
陈 嵩 Daniel （推荐指数：☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ）
文化旅游行业专家，高级酒店、餐饮及旅游相关产业服务超过15年；对文旅大项目筹备、营运及人资管理有独到见解和管理方法，曾接手并扭亏为盈多家星级酒店和餐饮公司，在行业内积累了丰富的人脉网络和合作渠道。
赵东学 （高级咨询师 推荐指数：☆ ☆ ☆ ☆ ☆ ）
建筑装饰行业战略和流程重组专家；6年管理咨询项目运作经验；15年建筑装饰行业发展模式研究、创新经营、工程管理、成本核算、施工技术与管理经验；擅长领域包括企业战略管理、组织变革、业务流程重组等管理服务领域；曾任国内某知名建筑装饰公司战略和流程顾问，曾领导国内多个建筑装饰企业通过组织变革和业务流程重组实现突破。
康军祥 （推荐指数：☆ ☆ ☆ ☆ ）
多家企管顾问公司首席财务顾问、中国注册会计师、林业部企业信息化高级专家、广州大学会计学教授、国内独到集团企业管理专家、《中国专家网》的“管理与信息化专家”、江苏优秀培训师。曾任金蝶财务及ERP系统的总设计师，曾为200多家企业成功进行过管理咨询，现为多家ERP公司特聘顾问。在二十多年的职业生涯中，对中西方MRPII/ERP软件的管理思想、设计思想、功能、定位、优缺点，以及如何根据辩证法思想巧妙恰当地整合他们的优点创造出一套适合中国企业自己的MRPII/ERP，在经营方面借鉴他们的长处等方面有自己成体系的独到的深刻的思维。服务于财务管理、企业物流管理、信息化管理、集团管理等多个领域。
程永久 （推荐指数：☆ ☆ ☆ ☆ ）
中国资深ERP专家、高级咨询顾问、高级系统分析师、高级软件开发工程师。历任软件工程师、系统总设计师、系统分析师、系统总工程师、ERP高级咨询顾问、技术部经理、公司副总经理等职。曾为100多家企业成功进行过规划、实施和个性化需求开发，曾在多家国内著名ERP公司工作过，对其ERP产品功能、实施方法都十分熟悉。在十多年的职业生涯中，对中西方MRPII/ERP软件的管理思想、设计思想、功能、定位、优缺点，以及如何根据辩证法思想巧妙恰当地整合他们的优点创造出一套适合中国企业自己的MRPII/ERP，在经营方面借鉴他们的长处等方面有自己成体系的独到的深刻的思维。
陶初鸿 （推荐指数：☆ ☆ ☆ ☆ ）
中国资深ERP专家、高级咨询顾问、高级系统分析师、高级软件开发工程师。历任软件工程师、电脑工程师、电脑主管、电脑经理、系统总设计师、系统分析师、系统总工程师、ERP高级咨询顾问、技术部经理、公司副总经理等职。曾为100多家企业成功进行过管理咨询，现为多家ERP公司特聘顾问。在十十多年的职业生涯中，对中西方MRPII/ERP软件的管理思想、设计思想、功能、定位、优缺点，以及如何根据辩证法思想巧妙恰当地整合他们的优点创造出一套适合中国企业自己的MRPII/ERP，在经营方面借鉴他们的长处等方面有自己成体系的独到的深刻的思维。
赵 胜 （推荐指数：☆ ☆ ☆ ☆ ）
多家企业管理咨询公司资深HR管理实战专家、HR首席顾问师、中山大学特聘专家。赵老师十几年来专注于人力资源领域和企业管理领域的研究，曾长期在世界五百强企业、亚太五十强企业、中国百强企业等担任人力资源高管职务，善于深刻分析不同管理问题的核心本质，对不同员工的人性特点有着深入和独到的见解，擅长企业整体人力资源体系的搭建，人力资源各模块的制度体系建设，精通招聘、培训、薪酬、绩效、组织设计、文化整合等人力资源各个领域的实操，并亲手筹建过多家企业大学。
